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2021-01-26
3376次
值班經理
4K-6K/月
環境好
年終獎
加班費
全勤獎
晉升快
壓力小
申請職位
基本信息
工作性質全職
招聘人數2人
招聘部門運營部
學歷要求大專
工作經驗1-3年
年齡要求25歲--35歲
工作地點紹興市新昌縣大力小子主題樂園(新昌縣域/七星街道)
聯系方式
聯系人:趙經理  ( 聯系我時,請說是在新昌招聘網上看到的 )
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職位動態
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簡歷處理率
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職位描述
崗位職責:
1、接受店長的直屬調配與管理,配合、支持店長的工作,認真領會上級指示精神,模范帶頭執行員工手冊的各項規定內容,負責分店經營運作執行及人員等現場管理。
2、調動員工的積極性,解決員工思想問題,并及時向上級匯報其思想動態;不定期組織、策劃員工的聚會活動,給員工創造交流、溝通、認識的機會,目的是加強公司的凝聚力和親合力,加強各員工之間的團結。
3、認真搞好場內消防、治安保衛工作,監控各環節的正常運作,分析現場營業存在的問題,并逐一解決,發生或發現重大異常情況,應及時控制事態并立即匯報。
4、熟悉地區市場,了解消費習慣,研究顧客心理,收集與經營、管理有關的一切資料、數據,及時向上級反饋商業信息并取得上級的具體指示,隨時調整策略與安排,充分發揮其工作的主動性。
5、積極開展各項推廣促銷活動,根據季節與市場變化及時、合理調整工作安排;處理顧客投訴,妥善解決有關投訴的內容與存在的問題,事后及時向上級做詳細匯報。
職責:1、上班前10分鐘集隊合理安排本班工作,調整員工的工作情緒,檢查儀容儀表、著裝、衛生的良好工作狀況,發放當班使用的備用金、代幣、機臺鑰匙、對講機等,保證開業正常;
2、上班時多巡查,對員工的紀律、衛生的保持、機臺的狀況、現場的安全、消防、各流程的暢通負直接管理責任,發現不合要求的必須直接責令整改,事后復查,直至合格為止。
3、下班后核對當班的營業款及剩余代幣,有誤差及時追查原因,勒令當事人賠償。集合隊伍回收機臺鑰匙、對講機等工作物品,并總結當班的工作情況,解答員工提出的有關問題,并給予正確的解釋與答復。
4、 合理安排每周的班次,認真計算出勤時間及獎罰計分表,根據需要及時調整人員和崗位;安排完成例行盤點工作,協助完成各部門報表。
授權項目:
5、有保守公司商業機密的權利及義務;
6、有處理當班內日常事務之權利;
7、有審批1天(含)內請假的權利,1天以上報店長審批,請假單在月底匯總后上交會計處核算工資并存底;
8、對現場員工之過錯、失誤、表現良好有一定處罰和嘉獎的權利,事先或事后上報店長;
9、有申請任、免、辭、聘員工的權利,但決定權在店長。
任職資格:大專以上學歷/男女不限/工作2-5年經驗/年齡23-35歲/服務行業經驗者優先/女生有3年以上幼教經驗者優先
工作時間:兩班制/早上9:00-17:00下午16:00-23:00/月休四天/有年假探親假婚假。
薪資待遇:4000-8000元不等~有晉升機制。
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